Opombe

PROSTA DELOVNA MESTA:
Podatke o prostih delovnih mestih pridobimo od Zavoda RS za zaposlovanje, vendar ta evidenca od 12. aprila 2013 ne pokriva več celotnega zajetja vseh prostih delovnih mest,
zaradi začetka veljavnosti Zakona o spremembah in dopolnitvah Zakona o urejanju trga dela [ZUTD-A], ki je ukinil obvezno prijavo prostega delovnega mesta pri Zavodu.
Obvezna prijava ostaja zgolj za javni sektor in gospodarske družbe v večinski lasti države, ostali delodajalci pa lahko preko storitev Zavoda izvedejo objavo prostega delovnega mesta, v koliko to želijo.
Podatki o številu prostih delovnih mest so zato od 2.četrtletja 2013 dalje napovedani s programom Demetra+, in sicer z metodo TRAMO/SEATS. Ker SURS še išče alternativne metode za ocenjevanje
števila prostih delovnih mest, so podatki od 2. četrtletja 2013 začasni.

ZASEDENA DELOVNA MESTA:
- od 1. 1. 2008 so izključene osebe, ki so na porodniškem dopustu in so sicer v delovnem razmerju [povprečno okoli 16.000 oseb];
- od 1. 9. 2009 so dodana tudi delovna mesta, ki jih zasedajo osebe, napotene na delo ali izobraževanje v tujino [detaširani delavci];
- od 1. 1. 2013 so izključene osebe, ki so na dolgotrajni bolniški odsotnosti, in sicer nad 30 delovnih dni. Takšne bolniške namreč niso več v breme delodajalca
ampak Zavoda za zdravstveno zavarovanje Slovenije [povprečno okoli 15.000 oseb].

Povezave:
- Metodološka pojasnila

MERITVE

Velikost je določena glede na število zasedenih delovnih mest:
- SKUPAJ vključeni so vsi deli poslovnih subjektov oz. poslovni subjekti v celoti [v kolikor le-ti nimajo podrejene enote], pri katerih je zaposlena vsaj ena oseba;
- 10+ vključeni so vsi deli poslovnih subjektov oz. poslovni subjekti v celoti [v kolikor le-ti nimajo podrejene enote], pri katerih je zaposlenih 10 ali več oseb.

VRSTA PODATKA

Desezonirani podatki

Desezonirani podatki so originalni podatki, iz katerih so izločeni vplivi sezone in koledarja.